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  • 20000~29999
  • 30000~49999
  • 50000以上
  • 不限
  • 在校学生
  • 应届毕业生
  • 1年以上
  • 2年以上
  • 3年以上
  • 4年以上
  • 5年以上
  • 8年以上
  • 10年以上
  • 不限
  • 博士
  • MBA
  • 硕士
  • 本科
  • 大专
  • 中专
  • 中技
  • 高中
  • 初中
  • 不限
  • 1天内
  • 2天内
  • 3天内
  • 7天内
  • 15天内
  • 30天内
  • 60天内
  • 90天内
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  • 职位名称
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  • 工作地点
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  • 学历要求:中专|工作经验:1年以上|公司规模:500~1000人|招聘人数:2|福利指数:84
  • 申请职位
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  • 1.中专以上学历,女性,年龄18-33岁,形象气质佳,有经验者可放宽条件; 2.有餐饮收银经验,熟练操作电脑收银系统; 3.耐心周到,沟通协调能力佳,工作积极主动,有高度的责任心; 4.一经录用,待遇从优; 5.工作地点-安庆市宜秀区罗岭镇巨石山风景区; 6. 更详细...
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  • 学历要求:中专|工作经验:1年以上|公司规模:500~1000人|招聘人数:2|福利指数:84
  • 申请职位
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  • 中专及以上学历,女性20-28岁 1、形象气质佳,有同岗位工作经历者优先考虑; 2、受理客房的散客、团队预订,并对预订进行排房,将预订资料录入电脑。3、为客人办理入住登记,负责客人资料的电脑录入。4、根据客人要求和公司规章制度办理续住及退房手续。5、负责住客日 更详细...
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  • 学历要求:中技|工作经验:3年以上|公司规模:500~1000人|招聘人数:3|福利指数:84
  • 申请职位
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  • 1、身体素质良好,吃苦耐劳,尽职尽责;2、有3年以上电工从业经验,持有电工证;3、具有一定的无线电相关知识者优先考虑。4、能够从事高空作业。5、年龄在30-45岁,男性。6、工作地点:安庆市宜秀区罗岭镇巨石山风景区。公司提供工作餐及免费住宿。有专线车往返景区与 更详细...
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  • 学历要求:中专|工作经验:5年以上|公司规模:500~1000人|招聘人数:2|福利指数:84
  • 申请职位
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  • 1.制定并组织实施餐饮部的一切业务经营计划。 2.监督、推行本部门的各项正规化管理制度。 3.考核直接下级部门主管、店员的品行业绩并实施激励和培训。 4.参加酒店部门协调工作会议。 5.定期招开本部门的例会,成本控制会议和预算会议。 6.检查所属部门的经营情况 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:5年以上|公司规模:500~1000人|招聘人数:1|福利指数:84
  • 申请职位
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  • 1、行政管理、企业管理、工商管理等相关专业本科以上学历(条件优秀者,可放宽至专科); 2、五年以上相关工作经验; 3、具有较强的亲和力,优秀的人际沟通、协调、组织、管理能力; 4、稳重、踏实、勤勉、敬业,具有优秀的分析问题、解决问题能力,及良好的外联、公关能力 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:1年以上|公司规模:500~1000人|招聘人数:2|福利指数:84
  • 申请职位
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  • 1.大专以上学历,旅游管理相关专业或有2年以上的营销工作经历,有导游证者优先; 2.性格开朗、有一定的口才能力,普通话标准。具有良好的应变能力,责任心强,有较好的服务意识; 3.公司提供入职培训与在岗培训; 4.公司提供食宿,居住在市区的人员,公司每天有班车接 更详细...
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  • 学历要求:高中|工作经验:5年以上|公司规模:500~1000人|招聘人数:1|福利指数:84
  • 申请职位
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  • 岗位要求:1名,男性,a2及以上驾照,年龄30-45岁,身体健康,无不良嗜好,无较大交通事故记录。 岗位职责: 1、认真完成公司的派车任务要求,服从总经办人员指挥。 2、坚持行车安全检查,每次行车前检查车辆,发现问题及时排除,确保车辆运行。 3、车辆年检、年审 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:1年以上|公司规模:500~1000人|招聘人数:2|福利指数:84
  • 申请职位
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  • 任职要求: 1、大学专科及以上学历,管理/教育等相关专业毕业或军队退役军人优先考虑; 2、两年以上工作经验,具备管理或培训工作经验者优先考虑; 3、富于很强的沟通能力、具备较强的责任心、敬业精神及团队精神, 4、自信,阳光,擅于分享,具有较强的适应性、影响力以 更详细...
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  • 学历要求:初中|工作经验:1年以上|公司规模:500~1000人|招聘人数:3|福利指数:84
  • 申请职位
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  • 岗位职责: 1、按照领班及主管的安排,认真做好桌椅、餐厅卫生,餐厅铺台,准备好各种用品,确保正常营业使用。 2、接待顾客应主动、热情、礼貌、耐心、周到,使顾客有宾至如归之感; 3、运用礼貌语言,为客人提供最佳服务; 4、善于向顾客介绍和推销本餐厅饮品及 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:2年以上|公司规模:500~1000人|招聘人数:1|福利指数:84
  • 申请职位
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  • 任职要求: 1、大学专科及以上学历,管理/教育等相关专业毕业优先考虑; 2、两年以上拓展培训或管理工作经验; 3、富于很强的沟通能力、具备较强的责任心、敬业精神及团队精神, 4、自信、阳光,擅于分享,具有较强的适应性、影响力以及学习能力;5、有带队培训经验,且 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:2年以上|公司规模:500~1000人|招聘人数:1|福利指数:84
  • 申请职位
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  • 1、女性,年龄22-33岁 2、大专及以上学历,形象气质佳; 3、工作认真细心,品德良好,抗压能力强。 4、熟练办公软件操作(wd/excel/powerpoint幻灯片应用等),有行政管理工作经验。5、景区旅游旺季时可以住宿景区的优先考虑(提供免费员工宿舍) 更详细...
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  • 学历要求:中专|工作经验:3年以上|公司规模:500~1000人|招聘人数:1|福利指数:84
  • 申请职位
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  • 1、中专以上学历,28-40岁,身高175cm以上,身体健硕,容貌端正,退伍军人优先考虑。 2、能吃苦耐劳,有很强的保卫意识与责任感;熟悉安全制度及安全器材使用、意外事件及紧急事故之预防与安排; 3、有三年以上相关工作经历; 4、公司有员工餐及免费员工宿舍。住 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:3年以上|公司规模:500~1000人|招聘人数:1|福利指数:84
  • 申请职位
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  • 1、课程的教授,备课以及进行课程前准备,并积极支持培训部内外的相关活动; 2、与参训人员有效沟通及有针对性的个性化辅导、具备团队合作精神; 3、提供教育咨询服务; 4、保管教学用具、编写教学大纲,及课程安排; 5、带领参训人员进行户外课程体验; 6、工作地点: 更详细...
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  • 学历要求:中专|工作经验:1年以上|公司规模:500~1000人|招聘人数:1|福利指数:84
  • 申请职位
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  • 职位描述 岗位职责: 1、按规定每日登记现金日记账和银行存款日记账。 2、根据公司财务制度和有关规定及管理办法与要求,进行各项费用的审核报销工作; 3、负责公司各项银行往来业务及现金的日常管理,资金收付、报销、对账等具体工作;4、负责接收各项银行到款进账凭证, 更详细...
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  • 学历要求:高中|工作经验:5年以上|公司规模:500~1000人|招聘人数:1|福利指数:84
  • 申请职位
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  • 岗位职责: 1、散客及团队检票;严格执行公司规章制度。 2、热心接待游客及业务咨询。 3、完成主管、经理交代的其他工作,积极参加公司组织的培训。 任职条件: 高中及以上学历;相貌端庄、热心热情、有服务意识、爱岗敬业、诚实可靠;严守公司规章、纪律。 说明:有专线 更详细...
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  • 学历要求:中专|工作经验:2年以上|公司规模:500~1000人|招聘人数:2|福利指数:84
  • 申请职位
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  • 1.年龄24到30周岁,条件优异者可适当放宽年龄限制;男女各一名。 2.中专及以上学历,有艺术类院校或艺术专业、黄梅戏中专及以上学历者优先; 3.有声乐基础,具备歌唱能力,声音具有可塑性;能熟练运用黄梅戏唱腔更好; 4.有表演天赋和发展潜力,语言组织能力强,具 更详细...
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  • 学历要求:中专|工作经验:2年以上|公司规模:500~1000人|招聘人数:2|福利指数:84
  • 申请职位
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  • 岗位职责:1、严格执行价格政策和票据管理及营收报告制度,负责票据的领取、登记、发售、保管工作。遵守售票纪律,严禁无关人员进入售票室;   2、根据不同旅客的特点,采用多种方式按时保质保量地完成售票任务;根据客户在景区的消费按规定开具发票;   3、注意观察客流 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:2
  • 申请职位
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  • 要求: 经验丰富,工作踏实肯干
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  • 学历要求:大专|工作经验:1年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1
  • 申请职位
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  • 熟悉工程预决算,和清单报价,及招投标的各项工作,有良好的职业道德,吃苦耐劳,并具有积极向上,勇于创新的精神!有造价员证及建造师证书、驾驶证的优先考虑o
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:2
  • 申请职位
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  • 工程造价员岗位职责: (1)工程项目开工前必须熟悉图纸、熟悉现场,对工程合同和协议有一定的理解。 (2)编制预算前必须获取技术部门的施工方案等资料,便于正确编制预算。 (3)参与各类合同的洽谈,掌握资料作出单价分析,供项目经理参考。 (4)参与投标文件、标书编 更详细...
显示前31条 第1/2
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